应急救援员，应急救援员报考条件，应急救援员职业资格证，应急救援员鉴定报名查询入口，应急救援员报名，应急救援员报考网，应急救援员考试网，应急救援员证书的价值，国家应急救援员五级考试题库，应急救援员职业资格证报考官网，一级消防工程师，安全工程师，过滤式消防自救呼吸器，防烟面罩，逃生呼吸器，消防应急箱，急救包，防爆手电筒，移动式升降泛光灯，气胀式救生衣，救灾专用折叠床，多功能折叠担架，应急堵漏工具，救灾物资箱柜，不锈钢消防箱，不锈钢消火栓箱，不锈钢灭火器箱。
>>>2023年重庆市专业应急救援总队应急救援人员招聘补充公告
1、招聘计划
按照“公开透明、择优录用”的原则，从青年和退役军人中招聘应急救援人员59名，其中：管理岗位2名、综合岗位4名、战斗岗位53名。 具体岗位详见《派遣至2023年重庆市专业应急救援总队公开招聘应急救援人员岗位清单》（附件1）。
二、招聘条件
（一）基本条件
1、具有中华人民共和国国籍，在重庆市有常住户口（非重庆户籍需有公安部门出具的居住证）。
2、遵守宪法和法律，拥护中国共产党的领导和社会主义制度。
3、自愿参加应急救援队伍，服从统一指挥和驻地调整安排。
4、具备岗位要求的工作能力和专业知识，忠于职守，勤勉尽责，勇于承担责任。
5、相应岗位所需专业、学历、年龄、经历、资历等条件参见《2023年重庆市专业应急救援总队公开招聘应急救援人员岗位清单》（附件1） 。
6、身心健康，品行良好。
7、法律、法规规定的其他条件。
（二）有下列情形之一的，不得参加公开招聘：
1、因犯罪受过刑事处罚或者被开除公职的人员。
2.刑罚尚未执行完毕的人或者刑事案件中的被告人、犯罪嫌疑人，司法机关尚未撤案、检察机关尚未作出不起诉决定或者人民法院尚未宣告无罪的人。
3、尚未解除党纪、政治纪律或者正在接受纪律审查、监察调查的人员。
4、因违反法律、法规或者单位人事纪律，被单位开除或者开除未满5年的人员。
5、最高人民法院公布的失信被执行人； 国家有关部委联合签署的备忘录中列明的失信人员。
六、本人有配偶、近亲属被判处死刑或者正在服刑应急通信设备，对本人有重大影响的旁系亲属被判处死刑、无期徒刑或者十年以上有期徒刑的正在服刑的，以及对本人有重大影响的直系亲属、旁系亲属，曾犯过危害国家安全罪，或者其家属、近亲属参加非法组织、邪教组织的，或者从事其他危害国家安全的活动。
7、色盲、弱视、耳聋者。
8、影响抢救工作的残疾和慢性病患者、半月板、腰椎异常者、呼吸系统和心血管系统疾病患者、糖尿病、骨质疏松症患者。
9、严重神经衰弱、高血压、低血压、眩晕者。
10.有吸毒史、纹身史或影响面部且难以治愈的皮肤病，或外观上有明显疾病特征者。
11.其他经医生诊断不适宜担任救援人员的人员。
12、法律、法规规定的其他禁止情形。
（三）积分政策
1、笔试加分。 有下列情形之一的，笔试加分，笔试加分合计不超过10分。
（一）申请战斗岗位类别并获得无人机操作员资格证书和冲锋艇操作资格证书的，每获得一项加5分。
（2）获得A1或A2驾驶执照的，额外获得3分； 获得B1或B2驾驶执照的人将额外获得2分，不包括团队成员和驾驶员职位。
（三）申请战斗岗位类别并取得推土机、挖掘机、装载机等合格证的，每取得一项加分1分，加分总数不得超过3分。
（四）取得应急救援员、注册安全工程师、注册消防安全工程师、建筑工程师、注册土木工程师、航空人员、审计专业技术资格、法律职业资格资格的，每项加分2分获得的物品，附加积分总数不会超过4分。 通过同一职业资格考试并获得不同等级的，积分不累计。
（五）参加工作以来获得下列表彰的，每获得一项给予相应的加分，加分总数不超过3分。
①获得国家级表彰奖励，每项加3分。
②获得省部级表彰奖励，每项加2分。
③获得区（县）级表彰奖励，每项加1分。
上述表彰奖励级别是根据奖励单位的制度规范，而不是奖励单位主要负责人的职务级别。 受到党中央、国务院表彰、奖励的，计入国家级； 受到市委、市人大、市政府、政协、中央、国务院部委表彰奖励的，均计为省部级（上述单位办公厅予以表彰）奖励不能算作省部级）； 受到区（县）委、区（县）政府表彰奖励的，均计入区（县）级。 非常设机构、非政府组织给予的表彰、奖励不纳入统计范围。
2、退役军人加分。 退役军人（包括国家综合消防救援队退役的消防员），考试总成绩加3分。
3. 招聘流程
本次招聘采用网上报名方式，报名全过程诚信实施。 报考人员不得谎报、隐瞒相关信息，欺骗考试资格。 不得“尝试”虚假报名或干扰报名秩序。 资格审查贯穿招聘全过程，通过网上初审和现场审查方式进行，全程监督。
（一）网上报名。
报考人员可于2023年5月30日9:00至6月20日18:00登录重庆市人力资源和社会保障局官网，点击“我要办”中的“人事考试网上报名”进入首页进入重庆。 在市级人员考试网上报名系统中，选择“社会服务考试入口”，进入“2023年重庆市专业应急救援总队公开招聘应急救援人员考试”报名页面，按照要求上传报名照片及相关证件具有规定的格式、内容和要求。 及工作经历证明等，填写报名信息，并在线查看初审结果。
申请兼任车手职务或队员职务的队员可以进行调整。 《登记表》（附件3）有调整选项。 如果您选择服从调整，请填写“是”； 如果不服从调整，请填写“否”。 那些需要转学的人被录取的机会更高。
报名时提交的信息必须真实、有效。 凡提供虚假报名信息的，一律取消招聘资格。
（二）资格初审。 网上报名期间，同步进行招聘信息初审，原则上在报名信息提交后10个工作日内完成。 初审通过后，原则上不得修改注册信息。
本招聘简章中年龄、工作经历、表彰奖励的计算截止时间为2023年6月1日，其余涉及时间点按照网上报名截止时间计算。
（三）参加资格审查现场审查。 通过网上初审的，将参加现场资格审查，资格审查将在体能测试期间分批组织。 现场审核时，招聘对象需提供以下信息： ①网上报名通过后的准考证和报名信息表（均通过报名系统打印）； ② 报名表（附件3）； ③ 身份证原件及复印件； ④户口簿（居住证）原件及复印件； ⑤ 毕业证书、学位证书、学信网打印的证书原件及复印件； ⑥ 出院证明原件及复印件； ⑦ 奖励材料原件及复印件； ⑧其他证明材料。
报名信息不准确、不完整或不符合招聘要求的，申请将不予批准。
（四）考试考核及评分规则。
本次招聘将采取笔试的形式进行。 各岗位考试考核比例详见《2023年重庆市专业应急救援总队公开招聘应急救援人员岗位名单》（附件1）。 未能达到笔试比例的，招聘名额将相应减少。 若不能减少，则取消招聘。 测试指的是体能测试，分为笔试和面试。
1、体能测试。
体能测试标准参照《国家综合消防救援队招募消防员体能测试项目及标准》（附件2）。 岗位清单中设置体能测试岗位，并按标准进行测试。 体能测试是定量评分的。 每项有效分1至15分，总分最高40分。 体能测试未取得有效成绩者，不得进入下一阶段招募。
报考者应按照体能测试标准积极训练，提前做好考试准备。
2、笔试。 笔试满分为100分，笔试总成绩=笔试成绩+笔试加分。 管理岗位和综合岗位笔试主要考核岗位所需的综合分析、写作能力、专业知识等； 战斗岗位笔试主要考核应急救援知识等，笔试结束后，确定最低合格分数线。 考生可登录报名系统查询笔试成绩。
3.面试。 面试满分100分，采用结构化面试形式。
4.评分规则。
（一）管理岗位。 考试总成绩=体能测试成绩/0.4×20%+笔试总成绩×40%+面试成绩×40%+退役军人加分。
（二）综合岗。
①培训人员和信息管理岗位。 考试总成绩=体能测试成绩/0.4×20%+笔试总成绩×40%+面试成绩×40%+退役军人加分。
②会计岗位。 考试总成绩=笔试总成绩×50%+面试成绩×50%+退役军人加分。
（三）战斗岗位。 考试总成绩=体能测试成绩/0.4×60%+笔试总成绩×20%+面试成绩×20%+退役军人加分。
（五）体检。
按照考试总成绩从高分到低分的顺序，按照《2017年重庆市专业应急救援总队公开招聘应急救援人员岗位表》中各岗位规定的比例确定体检对象。 2023 年”（附件 1）。 如果两名选手的总得分相同，则他们将进入平局。 体检在指定综合医院进行，体检结果不合格者不予录用。
1、体检标准。 管理岗位、综合岗位体检标准参照《关于修订公务员录用体检通用标准（试行）的通知》和《公务员录用体检操作手册（试行）》执行。 ）”等规定。 战斗岗位按照《应征公民（地面服务人员）体检标准》进行。
2、特殊情况的处理。 招募对象对体检结果有异议，申请复查的，经审核同意后，在原定点医院进行复查。 体检结果以复检结论为准。 因服用药物或其他治疗而影响检测结果的项目将不再进行重新检测，以初次检测的结论为最终结论。
3、特殊要求。 根据应急救援专业的特殊要求，体检不合格或被评定为伤残或有严重伤病治疗记录，不适合从事应急救援工作的人员，不予录用，不得进入下一期。招聘阶段。
第一次体检费用由市专业救援总队承担，复试费用由考生承担。
（六）检查。
体检合格者，按照考试总成绩从高分到低分的顺序，按照《2023年重庆市专业应急救援总队公开招聘应急救援人员岗位表》（附件1）对于每个位置。 比例决定考试对象。 如果最后一名的总成绩相同，则以平局的方式进入。
考试总成绩不计入检查环节。 检查重点了解考生政治表现、道德操守、业务水平、综合素质和岗位适宜性，审查考生报考资格。 检查结束后应急救援员报考费用，根据检查情况和岗位要求，按照人与岗位相适应的原则，作出合格或者不合格的结论。 经检查发现不合格者，不予录用。
笔试、面试、体检、考察等如有空缺，可在上一环节按从高到低的顺序进行补缺或调整。
（七）公示、试用、聘用。
根据考察情况和岗位要求，按照人员与岗位相适应的原则，通过集体讨论、择优确定拟聘用人选，并在市应急管理局公共信息网予以公示为期5个工作日。 公示期满后，根据公示情况确定试用名单。 试用期为6个月。 试用期满考核合格的应急救援员报考费用，按规定办理聘用手续； 如果您未通过评估，您将不会被录用。 问题严重，经查证属实的，不予录用； 若存在严重问题，目前难以核实的，将暂停聘用，待核实结论后，再决定是否聘用。
四、就业形式、薪酬与职业发展
（一）就业形式。 劳务派遣。
(2)管理模式。 实行正规化管理，每天24小时值班，每月有8天的集中休息。
（三）工资福利。 为新员工购买“五险一金”，工资与市专业救援总队正式员工相同。 根据不同岗位确定的薪资范围为6.94万元/年—13.89万元/年（含“五险一金”个人缴费部分）。 员工试用期为6个月，试用期内工资照常发放。
（四）福利待遇。 工作期间，为员工提供免费食宿，购买人身伤害、意外保险，享受与市专业救援总队注册员工同等的工会福利。
(5)职业发展。 设立岗位和职级序列，并执行相应的工资和待遇标准。 劳务派遣人员与市专业救援总队注册正式员工享受同等晋升资格和待遇。
劳务派遣员工工作满三年并考核合格后，即可录用为国有企业正式员工。 详见《劳务派遣员工使用管理暂行办法》。
入伍前，曾在部队（含国家综合消防救援队）及所属市级专业应急救援队历任副班长、班长、二级士官、副班长、班长市属国有企业（不含矿山救援队）。 担任队长以上职务的人员，根据工作需要，结合工作业绩和业务能力、岗位空缺等情况选任副队长、队长等职务。
5、注意事项
（一）政策知识。 申请人可在资格审查现场查询是否了解并愿意遵守用人单位的一系列管理制度，包括但不限于：重庆英能应急救援公司的职能职责、组织机构和人员配置规定、用人单位的管理办法等。劳务派遣人员的使用情况、财务管理办法、工资实施方案、各类规章制度等文件和资料。 上述文件内容如有变更，以新文件内容为准。 申请人对此无异议。
（二）纪律要求。
一、本次公开招聘应急救援人员船体工程师，是市专业应急救援总队公开选拔优秀人才的重要渠道。 要坚持信息公开、过程公开、结果公开，严格执行工作纪律，确保公开招聘工作顺利进行。 参照《事业单位公开招聘违纪行为处理规定》（人力资源社会保障部令第35号）等规定，自觉接受纪律检查和社会监督。
2、如应聘者提供的信息涉嫌虚假，应立即核查，未经核实，不予录用； 申请人提供虚假材料、隐瞒事实情况，或者提供不真实、不完整、不准确的材料或者信息影响审查结果的，干扰或者影响审查的，不予录用； 申请人提供伪造身份证件、学历（学位）、专业（执业）资格等材料的，一经查实，取消其注册资格或者就业资格，并按照规定追究相关责任。 。
（三）其他事项。
1、本次招聘不指定考试辅导书籍，也不举办或委托任何机构举办考试辅导培训班。 除体检、复检外，不收取任何费用。
2、各招聘环节的时间、地点、工作安排等信息将适时在市应急管理局公共信息网上发布。 招聘应聘者务必及时关注询问。 未在规定时间、指定地点办理相应招聘手续的，视为自动放弃招聘资格。
未尽事宜，由市专业应急救援队伍负责解释。
政策咨询热线： 。 （工作日9:00-17:00）
附录：
附件1 2023年派往重庆市专业应急救援总队应急救援人员公开招聘岗位名单.docx
附件2国家综合消防救援队招募消防员体能测试项目及标准.docx
附件3 登记表.docx
----------------------------
这是应急救援员报考的第三方服务机构发起，仅限于为应急救援从业相关群体提供产教融合咨询服务， 本站不开展技能鉴定工作。证书鉴定由应急管理部紧急救援促进中心组织实施。{ **预约报名活动：报名成功，有机会获赠（价值4980.00元）一级消防工程师国内行业一流名师VIP班学习【 先点击进入试听 】 - 可选其他考证课程，名额有限 } 应急救援员技能补贴符合条件可以直接申请国家培训补贴，标准应根据取得职业资格证书或职业技能等级证书有所区别，各省市补贴标准不一，具体请咨询当地人社部门。补贴标准(以北京为例)：
参考相关政策《关于参加失业保险的企业职工享受技能提升补贴有关问题的通知》京人社就发(2017] 169号，《关于印发< 北京市职业技能提升行动实施方案(2019-2021 年)《相关配套文件的通知》 (京人社就发(2019] 142号)技能提升补贴标准按照取得证书的等级分为三档：
取得初级(五级)职业资格证书或职业技能等级证书的，补贴标准为1000元;
取得中级(四级)职业资格证书或职业技能等级证书的，补贴标准为1500元;
取得高级(三级)职业资格证书或职业技能等级证书的，补贴标准为2000元。
同一职业(工种) 同一等级只能申请并享受一次技能提升补贴。
微信客服
微信公众号
